↓ Journalist, Bestseller-Autor, Experte für neue Formen der digitalen Arbeit am Institut für Kommunikation in sozialen Medien, Gründer von Berufebilder.de.
Egal was Sie lernen, egal wie Sie lernen, das Gelernte müssen Sie wiederholen, um es dauerhaft zu behalten. „Großartig!“, sagen Sie, „da lese ich mir etwas zu Lerntechniken durch, und am Ende muss ich doch wiederholen….“.
Nie mehr dumm dastehen, wenn Sie jemanden treffen und seinen Namen vergessen haben! Wenn Sie zu allen Namen Bildern überlegen, dann werden Sie in Zukunft immer wissen, wen Sie kennen gelernt haben. Um die Personen dann aber mit dem richtigen Namen anzusprechen fehlt noch ein Schritt.
Bei Sandra an Sand zu denken oder bei Ross an ein Pferd ist noch einfach. Aber wie ist das bei schwierigen Namen wie Herr Kaczmarczyk oder Frau Nguyen? Was für Bilder soll es denn für solche Namen geben? Schließlich sollen Bilder doch dafür sorgen, dass wir uns die Namen merken können. Weiterlesen →
Sicher kennen auch Sie folgende Situation: Auf einer Veranstaltung, vielleicht einer Messe, kommt jemand auf Sie zu, der Ihnen irgendwie bekannt vorkommt. Aber der Name fällt Ihnen beim besten Willen nicht mehr ein. Sehr peinlich, vor allem wenn Sie selbst erkannt werden!
Harry Potter spielt gerade im Kino Rekordsummen ein. Der Kleine Hobbit von Tolkien befindet sich auf den Bestsellerlisten immer noch untern den Top 1000, obwohl schon über 50 Jahre alt. Fantasy liegt einfach im Trend. Auch Deutschlerner bilden keine Ausnahme. Doch gute Phantasy-Geschichten als Übungsmaterial sucht man vergeblich. Ich habe daher einen Teil aus der Geschichte Der Fianna-Zyklus: Der Stein von Temair. Eine keltische Sage aus Irland der Autorin Sophia West als Übungsmaterial umfunktioniert und stelle Sie hiermiet Lehreren und Schülern zur Verfügung. Viel Spaß! Weiterlesen →
Im DaF-Unterricht gibt es zu wenig berufskundliches Material und gute Geschichten. Ich habe daher selbst Übungsmaterial für den DaF-Unterricht und stelle dieses anderen Lehrern zur Verfügung, die wahrscheinlich vor ganz ähnlichen Problemen stehen! Die vorliegende Übung basiert auf dem Text “Was moderne Sekretärinnen wirklich können müssen” hier aus dem Blog. Weiterlesen →
Als DaF-Lehrerin habe ich mir manchmal die Haar gerauf über das schlechte Übungsmaterial. Vor allem fehlt es an berufskundlichem Material und guten Geschichten. Ich veröffentliche daher hier mein Übungsmaterial für andere Lehrer, die warhscheinlich vor ganz ähnlichen Problemen stehen!
In meiner Serie “Hilfe bei der Karriere-Planung” und in meinem E-Book zum Thema habe ich ja darüber geschrieben, wie man eine gute Karriere- und Bildungsberatung findet. Dabei zeigt sich: Gute Beratung ist nicht zwangsläufig eine Frage des Geldes – aber eben leider häufig doch. Der Deutsche Verband für Bildungs- und Berufsberatung (dvb) hat diese Praxis nun kritisiert.
Leider kann man im Vorfeld nicht immer erkennen, ob ein Berater wirklich kompetent ist oder nicht, denn es gibt keine einheitliche Ausbildung. Helfen können hier festgelegte Qualitätsstandards im Weiterbildungsbereich. Wie sehen diese aus? Weiterlesen →
Bei der Auswahl des passenden Karriere-Beraters kommt es vor allem auf eines an: Sympathie und Vertrauen. Denn ein Berufsberatungsgespräche stellen eine intensive persönliche Beziehung zwischen Klient und Berater dar. Und zwangsläufig erfährt der Berater viel Vertauliches über Sie. Weiterlesen →